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講道理和指責,都不能改變一個人
作者:星辰西米露 2021-09-14 08:44:56 人際心理

有時候我們覺得一個人太討厭了、太可憐了、太冷漠了、太自我中心了。。。就忍不住想去改變他。

想改變別人背后的動力,表面上看,是他做錯了事情,實質是因為他讓我們覺得不舒服了。

事情的對或錯其實不重要,重要的是他讓我們舒服還是不舒服。

讓我們舒服的人,我們是不希望他改變的,繼續保持下去就好。

只有讓我們不舒服的人,我們才會用“講道理”的方式,告訴他做錯了,期望他改變。

這種不舒服背后,藏著一個自戀的幻想:別人應該按我的期待去做,應該讓我舒服。

如果對方沒有這么做,我們就想去改變他,常用的方法就是講道理和指責。

先是講道理:

你這樣是不對的。

你這樣長久下去是不行的。

你這樣會傷害你自己的。

你要堅持下去,不能輕易放棄呀。

我這是為你好。

講道理的本質是在干一件事:證明你是對的,他是錯的。

你覺得只要證明了你對他錯,他就會改變。

太傻太天真。

這個世界最不缺的就是道理,關鍵是看站在誰的角度,你認可的道理不一定是他認可的。

如果你做事細致認真,他做事毛手毛腳,你就可以說他:辦事浮躁。

如果你做事不拘小節,他做事講究細節,你就可以說他:抓不住重點。

講道理和指責,都不能改變一個人

退一步講,即使你的道理無可辯駁,精妙異常,奪天地之精華,攬日月之造化,他心里認可了,他知道自己錯了,他也不會跟著改變,而是硬著脖子跟你吵,來維護自己的面子和自尊。

知錯能改的人是稀有物種,是各個行業的杰出人才。我們拿人類高質量男性的標準去套在普通人身上,這不是別人的問題,是我們的問題。

發現道理講不通之后,為了讓別人改變,怎么辦呢?我們開始指責。

你怎么這么沒用?炒個菜都炒不好。

沒見過像你這么笨的人,這么簡單的題都不會做。

你看看別人家的孩子怎么那么聽話,你再看看你!

講道理是理性層面的辯論,指責是情緒層面的壓迫,指責給人的壓力更大。

講道理是在說你這件事不對,指責是在說你這個人不行。

指責的背后隱含威脅:如果你不按我說的做,我就要懲罰你、傷害你、離開你。

講道理是冷兵器,指責是核武器。

因為指責的力量比較強大,所以指責比講道理有效。有些道理講不通的人,指責他就起效了,他在行為層面就改變了。

比如,不聽話的熊孩子,父母劈頭蓋臉一頓罵就放下手機去睡覺了;喝酒喝到后半夜才回來的老公,面對老婆無休無止的抱怨,痛下決心戒酒三天。

但,通過指責帶來的改變是無法持久的,被迫改變的人心里是有氣的,想方設法要在其他的場合找補回來,要不了多久就故態復萌。

如果你們的關系不夠牢固,經常指責還會導致關系破裂,沒有人想跟一個經常指責的人在一起。

別人為你改變,本質上是犧牲他的舒服,換取你的舒服。

所以你不能在對錯的角度上較勁。有些事情大家都知道是錯的,但讓人很舒服,是沒有動力改變的。

比如酗酒,傷害身體,但讓人舒服;還有抽煙、熬夜打網游、嚼檳榔。。。這些大家都知道是錯的,你又見過幾個人改正呢?

我還見過酗酒后,熬夜抽煙嚼檳榔打網游的年輕同事,那真是檳榔加煙,法力無邊。

要一個人真正為你改變,講道理和指責都行不通,真正行得通的只有一個辦法,用真誠去打動他:我希望你因為愛我而做出改變,而不是因為你錯了而為我改變。

只有在愛的驅使下帶來的改變,才是真正可以持久的。靠講道理、指責帶來的改變,都是暫時的,并且還可能以損害關系為代價。

那么,怎么讓對方被愛驅使,為我改變呢?

畢竟,沒有具體的操作辦法的話,“被愛驅使”這句話就是一個玄學,還不如講道理來得熟悉。

首先要知道,每個人心底深處都有一個巨大的需求:被人看見。

相互愛著的人,一定起始于相互看見。

這種看見,不是雙方簡單的在一起相處,而是看見一個人內心深處的委屈、恐懼、脆弱,懂得TA說不出口的需求,看到TA過往隱秘的悲傷。

用一個詞來形容這種看見,就叫共情。

心理咨詢師最主要的功能,就是讓未被充分共情的來訪者,在咨詢室里被共情,被看見,以此彌補過去心理發展的缺陷。

被看見是一個人一生永恒的需求,是一個人心理成長和維護心理健康的必需品,并不是可有可無的。

對于孩子來說,如果缺乏共情,缺乏關注,他的心理成長就會停滯,呈現出各種心理問題,甚至發展成人格障礙和精神分裂。

對于大人來說,缺乏共情會產生巨大的孤獨感、空虛感,嚴重時會導致關系破裂,因為人總要去找到一個理解自己的人。

所以,你要讓一個人因愛為你改變,你要做的就是去共情TA。

你持續不斷的共情TA,不管是在親密關系還是親子關系,或者是朋友關系甚至同事關系里,TA都會感到被理解、被看見,TA就有了意愿為你改變。

因為你這么懂TA,TA舍不得離開你呀,你的付出也激發了TA為你改變的動力。

請注意,這里只是“意愿”,并不是說你共情了他就“一定”改變。

可有了意愿也很不錯了,因為一旦改變,這種改變就是持久的、牢固的、和諧的。

我們不能強迫一個人為你改變,一旦強迫,就走上了“指責”的老路。

你需要考慮的,是你愿不愿意去共情,愿不愿意為一段關系持續的付出,畢竟共情是需要消耗的。

共情也是需要能力的,你情緒的容器要很大才行,不僅能涵容自己的情緒,還要能接納對方的情緒。

所以,如果你期待一個人為你改變,你要做的是去修煉自己的共情能力,并且在生活中持續不斷的共情TA。

剩下的,就是靜待花開了。

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